Ücretsiz Analiz Al
Kariyer · 3 açık pozisyon

Ekibimize katıl,
birlikte büyüyelim.

Eğer bu sayfadaysan; kendini geliştirmek, yeni başarı hikayelerine bizimle imza atmak istediğini biliyoruz 🙂🙈

Hibrit Çalışma Esnek mesai Mikro-yönetim yok
Hemen başvur
Açık pozisyonlar

Şu an aradığımız 3 ekip arkadaşı.

Sektöre uygun rolüne tıkla — başvuru formuna gider, pozisyon otomatik seçilir.

Başvuru formu

Hadi tanışalım.

Formu doldur, CV ve portföyünü ekle. En kısa sürede sana dönüş yapacağız.

Form ~3 dakika sürer CV'n güvende
01 Kişisel bilgiler
Adını yaz.
Geçerli bir e-posta adresi gir.
Geçerli bir telefon numarası gir (+90 5XX XXX XX XX).
Lütfen şehir seç.
02 Pozisyon
Lütfen pozisyon seç.
Lütfen deneyim seviyesi seç.
03 Linkler
04 Dosyalar
CV yükle.
05 Mesajın
En az 20 karakterlik bir mesaj yaz. 0 karakter

Başvurun yalnızca işe alım ekibimize ulaşır. En kısa sürede dönüş yapıyoruz.

Yan haklar

Neden burada çalışmak?

Klişe yan haklar yerine somut, ölçülebilir, bizi farklı kılan ne varsa burada.

Hibrit Çalışma

Çanakkale ofisinden de, bulunduğun yerden de — esnek hibrit modelle çalışıyoruz.

Esnek mesai

09-18 zorunlu değil — iş tamamsa saat önemli değil.

Şirket içi eğitimler

Yerli ve yabancı mentörlerden ekibe özel eğitim programları — sürekli gelişim için.

Çalışma kültürümüz

4 değer, 1 söz.

Her gün, her kararda, her toplantıda — bunlardan ödün vermiyoruz.

01

Şeffaflık

Her sayı, her karar, her metric açık. Ekip içinde gizli sayı yok.

02

Hızlı iterasyon

Mükemmel için bekleme; iyi olanı çıkar, sonra geliştir.

03

Tam sorumluluk

Mikro-yönetim yok. Kararlar sende, hesabını sen verirsin.

04

Sürekli öğrenme

Her ay yeni bir şey öğren. Ekip içinde paylaş, hep birlikte büyü.

Aramadığımız profil

Herkes için değiliz.

Burada uyumsuz olacak profili açık paylaşıyoruz. Sen de zamanını boşa harcama — gerçekten sana göre mi, kendi kendine kontrol et.

Bizimle uyumsuz

Aramadığımız profil

  • Sürekli yönlendirme bekleyen, kendi kendine hareket edemeyen
  • Geri bildirimi kişisel alıp savunmaya geçen
  • Mükemmel olmadığı için iş teslim etmekten kaçan
  • Asenkron iletişim yerine her şey için toplantı isteyen
  • Yeni araç ve yöntem öğrenmeye kapalı olan
Tam aradığımız

Aradığımız profil

  • Kendi kendine yön bulan, sorumluluk alan
  • Geri bildirimi avantaj olarak gören
  • İyi olanı teslim eden — mükemmeli sonra düzelten
  • Yazıyla derdini anlatan, sözle senkronize olan
  • Her ay yeni bir şey öğrenmek isteyen

Eleştiri değil, dürüst filtre. Hem senin hem bizim zamanımıza saygı.

Süreç

4 adımda tanışma.

Başvurudan sonra ne olacağını şeffaf paylaşıyoruz. Sürpriz yok.

01

Başvuru

Yukarıdaki formu doldur, CV ve portföyünü ekle. En kısa sürede dönüş yapıyoruz.

02

Ön görüşme

30 dakikalık online tanışma. Karşılıklı sorular — biz de soruyoruz, sen de.

03

Vaka çalışması

Pozisyona özel kısa görev (1 hafta süre). CV'den göstermediğini göster.

04

Tanışma

Ekiple online final görüşme. Karşılıklı sohbet, karar — 1 hafta içinde net cevap.

Sıkça Sorulanlar

Adaylardan gelen sorular.

Form aşamasından önce kafanda netleşmesi gereken şeyler.

01 Hibrit çalışma nasıl koordine ediliyor?

Kendi özel geliştirdiğimiz sistem üzerinden yönetiyoruz. Hibrit model — Çanakkale ofisinden ya da bulunduğun yerden katıl, asenkron öncelik, gereksiz toplantı yok.

02 Stajyer alıyor musunuz? Hangi pozisyonlarda?

Evet, özellikle İçerik Üretimi ve Sosyal Medya Yönetimi alanlarında 3-6 aylık stajyer alımı yapıyoruz. Yarı zamanlı, ücretli, mentor eşliğinde. Genel başvuru formundan "Stajyer ilgileniyorum" notu ekleyerek başvurabilirsin.

03 İlk hafta nasıl geçiyor?

1. gün: Hesap erişimleri + ekip tanışması (online welcome). 2-3. gün: Müşteri portföyü ve mevcut işler tanıtımı, mentor eşleştirme. 4-5. gün: İlk küçük görev + ekiple paralel çalışma. 1. hafta sonunda: 30 dakikalık retro — neyi sevdin, neyi sevmedin?

04 Promosyon ve kıdem yolu nasıl ilerliyor?

Junior → Mid (1.5-2 yıl) → Senior (3-4 yıl) → Lead. Her 6 ayda performans + sorumluluk değerlendirmesi yapılır. Ücret ve unvan ayrı süreçlerde değerlendirilir — kıdem otomatik unvan getirmez, gerçek sorumluluk değişimi gerekir.

05 Yarı zamanlı veya proje bazlı çalışmak mümkün mü?

Evet — özellikle drone pilotu, video kurgucu, web geliştirici gibi pozisyonlarda proje bazlı veya yarı zamanlı modeller mümkün. Genel başvuru formunda çalışma tercihini belirtmen yeterli; eşleşme olduğunda iletişime geçeriz.